GISELE METER: “Quando falamos em imagem profissional, não estamos falando da essência de cada um, mas de como somos vistos pelas pessoas que nos cercam".
Foto: Thinkstock
Por GISELE METER
“A primeira impressão é a que fica”. Se este ditado, pode parecer válido no momento em que conhecemos uma pessoa, a frase pode perder o sentido quando falamos de imagem profissional.
Ao conhecermos uma pessoa, o que temos é apenas uma primeira impressão dela. E isso é baseado em percepções comportamentais sobre sua aparência ou até mesmo em relação a sua postura diante de determinadas situações.
Já a imagem profissional é construída de maneira diferente, através de interações interpessoais. O que isso quer dizer? Que a imagem profissional é construída dia a dia por meio do convívio que temos no ambiente de trabalho.
Normalmente, grande parte das pessoas não está muito preocupada em construir uma boa imagem profissional. E isso não é feito de forma intencional, mas, sim, porque elas simplesmente não pensam sobre o assunto.
Construir uma boa imagem profissional é tão importante quanto às demais competências que desenvolvemos, pois no ambiente de trabalho é ela que te representa. E em um nível mais abrangente, ela pode representar até mesmo a sua empresa, independente do cargo que ocupe.
Além disso, é importante saber que o principal fator de constituição da imagem pessoal é o seu desempenho. Sem contar a forma como desenvolve as responsabilidades que lhe foram atribuídas.
Quando falamos em imagem profissional, não estamos falando da essência de cada um, mas de como somos vistos pelas pessoas que nos cercam. No entanto, quando as pessoas falam do seu “eu profissional” não estão necessariamente falando de sua essência, mas da imagem que você passa através de encontros pessoais ou do que os outros disseram a seu respeito.
Por isso é importante ficar atento a imagem que está passando. E este é um fator importante! Isso porque o modo como você é percebido pelos outros também determinará a maneira como os outros interagem com você. Isso tem influência direta sobre o seu trabalho e suas realizações.
Vale lembrar que a imagem no ambiente de trabalho, assim como a reputação, precedem você. Por isso é tão importante ter consciência de qual imagem formamos, para que não sejamos vistos de maneira errada, passando a impressão de que somos alguém totalmente diferente do que gostaríamos de mostrar.
Comece observando seus comportamentos, eles têm muito a dizer sobre sua imagem.
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